転職の「イロハ」

さまざまな転職方法

履歴書

ここでは、履歴書についての注意点を紹介していきます。履歴書とは、自分がどのような経歴を歩んできたのかを書類という形式で判断してもらう、いわば書面上でのあなたの顔ということになります。まず、基本は、丁寧な字を書くことを心がけ、誤字脱字に注意しましょう。書き終えてからしっかりと確認しましょう。また、面倒だからと言って、コピーした履歴書は使わないようにしましょう。そして、なるべく空欄は作らず、資格や特技欄に自身のアピールポイントを書いておきましょう。細かい点でもそれがきっかけになるということもありえるといえます。

職務経歴書

職務経歴書とは、いままであなたがどんな仕事をしてきたのかをアピールする書類であるといえます。履歴書は手書きが原則といえますが、職務経歴書に関しては決まった書式もなく、パソコンなどで作成したものが一般的であるといえます。これにより、パソコンスキルや構成力などといった面も判断されるといえるかもしれません。逆にいえば、人目につく職務経歴書を作成すれば、大きなアピールといえます。職務経歴書のポイントは、分かりやすく書くことです。長々と文を重ねると、かえって分かりづらい文になってしまう可能性があります。１〜２枚にまとめ、何度も自身で客観的な目で読み返しましょう。

職務経歴書の書き方

職務経歴書を書くにあたり、自身が今まで、どんな仕事をしてきたのか、まとめてみましょう。そこから何を感じ、どうしたのか、結果どうなったのか、些細なことでも思い出し、書き留めておく必要があります。一つの職務経歴書が、全ての応募企業に適用できるとは限りません。自身の経験と応募企業とをマッチングさせるため、自身で熟慮に熟慮を重ねる必要があるといえます。また、職務経歴書の書き方は、主に「編年体形式」と「キャリア形式」に分かれます。前者は、時系列に沿って経歴を並べる書き方で、後者はプロジェクトごとにまとめていく書き方といえます。